在培訓(xùn)機構(gòu)弄壞東西的處理方式通常如下: 首先應(yīng)查明原因,若是因責(zé)任事故造成物品損壞,一般均應(yīng)賠償。損害精密、貴重稀缺設(shè)備器材和其它重大事故,應(yīng)保護現(xiàn)場,由相關(guān)管理人員與有關(guān)方面人員共同進行審查處理。 對于損失價值在 1000 元以下者,由相關(guān)部門提出處理意見,報學(xué)校主管部門審批。損失價值在 1000 元以上者,應(yīng)由主管部門作專案處理。 如果是不按技術(shù)操作規(guī)程而違章操作、未經(jīng)批準擅自拆改儀器設(shè)備、不了解儀器設(shè)備性能擅自操作使用、不聽從指導(dǎo)或野蠻操作、擅自將儀器設(shè)備挪為私用、管理人員不負責(zé)任保管不善、由于在實驗室打鬧而損壞儀器或損壞后隱瞞不報等原因造成的損壞,需負賠償責(zé)任。 凡屬設(shè)備器材丟失應(yīng)立即報案,若有明顯被盜跡象卻弄虛作假、因欲截留公物占位己有謊報損失、公物私用且不愛護造成嚴重損失、一貫不愛護公物嚴重違反操作規(guī)程、亂動亂用公物不聽勸阻態(tài)度蠻橫等情況,加重賠償,并給予批評處分。
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